什么样的证书最具含金量:竞赛证书

 进入六月,正在为离校做准备的大四计算机系学生刘明洋发现,原本气氛融洽的宿舍一下变成了两个阵营:一边是和他一样,签约进入知名IT公司的几位同学,人称“职场新贵”;另一边则是仍在为offer四处奔忙的“贫民阶层”。“宿舍的气氛怪怪的。”小刘说。

  又到一年毕业时!当又一波毕业生们拍完了或传统或怪诞的毕业照,吃完了一茬又一茬的“散伙饭”,拿着那两张浓缩了几年青春的“证明”即将离开校园时,“阶层论”已经将他们清晰地划分开来。而仍在读书的学弟学妹们不免开始担忧,明年的自己会出现在哪个“阵营”?怎样才能找到名企“高富帅”?

  学生:一证捕获“高富帅”

  王宇凡是一名学地理信息系统(GIS)专业的毕业生,和刘明洋一样,同属“新贵”阶层。目前有两个Offer在手的他,正在为如何取舍发愁:一个是国际大公司,一个是知名上市企业。他的同学将此形容为“幸福的烦恼着”。

  向小王发出offer的这类企业在学生中有个雅号,叫做“高富帅”。高,大公司;富,薪水高;帅,很知名。毋庸置疑,小王成功走出了职场第一步。当记者让他总结一下自己捕获名企“高富帅”的经验时,小王却说:“其实当我看到一起参加面试的同学掏出一摞证书的时候,我觉得自己可能没戏了,因为我能拿的出的只有一张。但没想到这一张还真管用。”

  小王提到的这张证书,是他在大三期间参加大学生GIS软件开发竞赛时的获奖证书。小王坦陈,自己的学校和专业在应聘的学生中间并不占优势。不过由于在上学期间,他积极参加各类竞赛,从而在研发能力、协作能力以及表达能力方面都得到了锻炼,因此在面试中脱颖而出。“面试官问的最多的就是我这个参赛经历”,小王说,“最让我意外的是,有一位面试官竟然在上学时也参加过这个比赛,一下子就和我聊开了。”

  王宇凡的经历向我们传递出一个信号:并不是所有证书都能成为“职场通行证”。一直以来,大学生中流行着一股“考证热”。有的学生为了加大自己找工作的砝码,在校期间就开始不断考各种证,大一考四级,大二考六级、计算机中级,大三考高级口译,这还是最基本的。更有甚者,将电子商务师、人力资源师、市场营销员、物流师等职业资格证书统统收入囊中,以为多一份证书,就多一份就业保障。

  但,事实真的是这样吗?

  用人单位:实践能力更重要

  前几年,曾有机构就此问题在100多家企业内进行了一次调查。结果显示,70%的企业主管表示,不少大学生证书虽多,但对专业知识的掌握和对综合能力的培养不够重视,有舍本逐末之嫌;70%被访者希望大学生具备实践应用能力,而真正看重证书的企业却不到8%。

  “我们在甄选人才的时候,并不会优先考虑各证齐全的全才,而是会更注重考察应聘者的实践能力。”Esri中国信息技术有限公司人力资源部经理对记者说,“我们对证书没有特别的偏好,但如果毕业生能够出示一些可以证明他专业能力的证书,我们还是非常欢迎的。可现在的情况是,大多数毕业生通常一下拿出好几种职业资格证书,但这些又和他申请的职位无关,反而让我们觉得他并没有一个清晰的职业规划。”据了解,这家公司是不少GIS专业学子心中的“高富帅”。实际上,他们的看法也代表了大多数这类名企的观点。

  那,什么样的证书最受名企青睐呢?

  教师:竞赛证书最具含金量

  对校园里的“考证大军”,大多数教师表示可以理解,“现在就业压力越来越大,竞争也日趋激烈,大学生希望通过考取证书,在就业市场上增加竞争力本身没有错,但是切忌盲目,一定要有选择地考证,特别是要拿到含金量高的证书。”

  什么样的证书含金量高?“最好是与所学专业相关,同时又能体现自身竞争力的证书。”成都理工大学管理科学学院教师徐松浦表示。现在,一些行业的名企“高富帅”都热衷于在高校举办与企业产品或业务相关的竞赛,这已经成为他们从校园中选拔人才的一条重要途径。“如果能在这类竞赛中取得名次,肯定会对未来的求职大有帮助。”徐老师说。

  记者上网搜索发现,目前高校竞赛以IT行业名企主办的居多,如AMD中国高校加速计算竞赛、黑莓BlackBerry 10移动应用高校竞赛、英特尔杯职业知识技能大赛,等等。当然还有上文提到的王宇凡参加的Esri杯中国大学生GIS软件开发竞赛。

  对于在校大学生来说,积极参加这类竞赛,不仅可以锻炼自己的专业能力,而且可以直接接触到企业的相关负责人,与他们进行面对面的交流。只要自己准备充分,何愁不能在毕业时捕获名企“高富帅”?

该文章来自网络

原文地址:http://telmk.net/?News/8671.html

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